1949—1959
      回首解放前的西山，特别是在日本人占领期间，有多少被称为“窑黑子”的人在这里过着暗无天日的生活，高家河成为埋骨之地，白家庄遍布碉堡，昭示着“弱肉强食、落后就要挨打、就要遭受侵略和掠夺”的历教训。
1949 年4 月20 日，人民解放军开进白家庄，阎锡山时期建立的西北煤矿第一厂宣告解放。4 月21 日，太原市军管会工业接管组军代表柏华、组长王德水一行20 余人接管了西北煤矿第一厂。
西山被人民政权接收之际，百废待兴，百业待举。接管组很快建立了党工团组织，西山最早的党组织——中共西北煤矿第一厂支部委员会成立之时，只有8 名党员，但这个小小的支部，就像播种机一样，传播革命道理；又像发动机一样，发动矿工兄弟生产自救、恢复生产。接管西山第二天，党支部就与接管组一起，发动职工成立150 人的运粮队，到晋祠解放军供给站背粮，解决矿区的饥荒问题。解放前的矿工普遍是文盲，1950 年6 月，西山煤矿成立第一所职工业余文化学校，帮助矿工学知识学文化。

        到了1956 年元月1 日，成立了西山矿务局；局党委于当月成立后，加强思想政治领导，发动矿工为建设新中国出满勤、干满点，流大汗、促生产。

        国家建设急需煤炭，在西山各级党组织的带领下，共产党员一马当先、无私奉献。1952 年，共产党员机电大拿关德印和他的小组创造了小型截煤机，提高工效10 倍。技术工人倍受推崇，关德印多次被评为山西省劳动模范，1959 年，他还出席了全国群英会；同样是1959 年，西山矿务局首创全国第一台离心式装煤机，生产效率大大提高。同年10 月20 日，年设计入洗能力200 万吨的太原选煤厂建成投产。
       西山人的努力受到国家领导人的关注。1957 年，周总理在批示中写道：很多煤矿发扬民主，工作有改进，出勤率有提高，产量迅速增长，山西的西山煤矿便是一个很好的例子。
1960——1969

       三年困难时期，饥饿的阴云笼罩在共和国的上空。由于大跃进严重破坏了农业生产，粮食减产，井下工人的粮食定量由每月60 斤减到45 斤，就连升井后用来驱寒的酒也喝不上，工人体力下降，但西山共产党人不忘肩上的担子，带领职工发扬艰苦奋斗的精神，坚持奋战在采煤一线。周总理得知情况后，给予煤矿工人组织上
的关心，井下工人粮食定量又恢复到每月60 斤，细粮、粗粮适当搭配，白酒和糖的供应也得到保障。
      就是在那样困难的条件下，西山前进的步伐没有停顿。1959 年，建成白家庄松树坑主斜井。针对煤矿事故频发的问题，周总理指示：“ 煤矿不仅产量要好，而且要安全第一，安全不好，产量也得不到”。为此，1961 年，西山成立了安全监察局，从此，“安全”与“生产”紧紧地绑在一起；生产离不开技术，1963—1964年，西山晋升各类专业工程师95 名。
     1966 年，文革开始。在“踢开党委闹革命”的冲击下，在“大串连”和造反派夺权的时代狂潮中，西山各级党组织陷入瘫痪，煤炭生产受到严重影响。1968 年，原煤产量降到建局以来最低点，仅有146 万吨。同年7 月，周总理主持召开全国煤炭工作会议，号召煤矿抓紧生产。西山听从召唤，忠诚见行动，奋力夺高产，到1970 年，原煤产量回升至408 万吨。

      在那特殊的年代，西山各级党组织带领广大党员群众坚守初心、多出煤、出好煤，为国家经济的正常运转而不懈奋斗着！
1970—1979

     1970 年之后的几年，文革进入中后期，政治运动不断。但国家运转需要煤炭的支撑，煤矿要多出煤，就需要技术的保障。
     遵照煤炭部“老矿挖潜、产量翻番”的要求，西山矿务局以矿井改扩建为重点，以发展综采为主攻方向，积极进行技术改造。1972 年，西山召开先进技术工作者大会。1973 年，官地矿掘进23 组单头月进2100多米，刷新全国纪录；不久，白家庄矿掘进301 组月进2200 多米，创造了新的全国纪录。

    1974—1975 年间，国家引进100 套综采设备，分到西山的两套分别装备到官地矿和西铭矿，综采正式在西山起步。
    1976 年10 月，党中央粉碎了“四人帮”，动乱结束，西山10 多万职工家属集会庆祝。党的十一届三中全会，平反冤假错案，重用知识分子，从“ 以阶级斗争为纲”转变为“以经济建设为中心”。思想得到极大解放的西山人，释放出空前的生产热情，西山开始进入持续稳定、健康发展的改革开放新阶段。在煤炭部1977—1978 年的“ 学大庆，赶开滦”群英会上，西山矿务局获得多项殊荣。
     1978 年7 月29 日，刚刚成立的古交矿区建设指挥部进驻古交铁磨沟，“再造一个西山矿务局”的梦想开始生根发芽。
    1979 年，西山开始使用综掘机，掘进效率明显提高，当年原煤产量达到859 万吨。
    西山各级党组织开展了以思想教育、“ 五好”评比等为主要内容的党建工作，激发广大党员干部发挥模范带头作用，团结带领广大职工昂首迈向改革开放新时代。
1980——1989

    改革开放春潮涌动，“建设四化、振兴中华”成为上世纪八十年代共产党人初心和使命的共同心声，成为那个时期最为振奋人心的进军号角。
    1980 年，西山的原煤产量再上一个台阶，达到930 万吨，距离一千万吨只有一步之遥，能否跻身“千万吨大局俱乐部”呢？ 增产就像登山一样，越往上攀登，道路越加崎岖坎坷。这时，西山矿务局党政用“跳起来摘苹果”这个比方激励斗志，响亮提出：有条件要上；没有条件，创造条件也要上！ 功夫不负有心人，1981 年，西山生产原煤1003 万吨，成功跨入全国千万吨大局行列，实现了生产规模的第一次跨越。
    面对国民经济对煤炭能源的紧迫需求，西山一方面改扩建前山矿井，另一方面大力推进古交矿区建设。经过风餐露宿的艰苦奋战，1984 年12 月，古交矿区第一对年设计生产能力300 万吨的西曲矿建成投产，中共中央政治局委员王震专程前来剪彩，古交矿区建设初战告捷；在随后的几年中，镇城底矿及选煤厂、西曲矿选煤厂先
后投产，古交矿区初具规模。在矿区建设中，环保工程与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，这种“ 三同时”模式被后来担任国务院总理的李鹏赞誉为“ 古交精神”，体现了西山绿色发展的早期探索。
    “ 地球转一圈，他上两个班”，这是白家庄矿老劳模、优秀共产党员傅昌旺的真实写照。西山在改革开放初期的快速发展，离不开各级党组织的深入发动和热情鼓舞，离不开共产党员老黄牛般的苦干精神和铁人精神。西山人不忘建设国家的初心，牢记振兴中华的使命，谱写了一曲曲壮歌，也为企业精神的形成奠定了坚实基础。
1990-1999

       在古交矿区的开发建设中，多少军人脱下军装换工装，不变的是共产党员的身份。记不清到底打了多少硬仗，战胜多少困难……历经20 年的奋勇拼搏，随着1997 年屯兰矿及选煤厂的投产，古交矿区拔地而起，“ 西镇马东屯”，有矿有厂，采选合一，总体上形成1650 万吨的原煤生产能力和洗选加工能力，“ 再造一个矿务局”梦想成真。
      为了促进企业安全生产管理水平的提高，西山创造了职工思想政治工作“ 区站网”经验：区是党员责任区，站是职工思想工作服务站，网是党员分片联络网。这一经验先后在全省乃至全国煤炭系统推广，西山也因
此被中组部、中宣部等国家部委评为“ 全国思想政治工作优秀企业”。
     1998 年1 月16 日，走过43年风雨历程的西山矿务局，改制为西山煤电（集团）有限责任公司，由工厂制向公司制过渡，朝着建立现代企业制度的目标迈出重要一步。改制后的西山煤电，提出建设跨地区、跨行业、跨所有制、跨国经营的大型企业集团的发展愿景，并于1999 年组建西山煤电股份有限公司。
      然而，前进的道路并非一马平川。1996 年，西山遭遇百年不遇的特大洪灾，全体共产党员率领广大职工，用自己的血肉之躯扑到抗洪一线，身先士卒，挺起了矿山抗洪抢险的脊梁，官地矿党支部书记王国瑞舍己救人，震撼人心。90 年代后期，在亚洲金融危机中，煤炭市场持续低迷，西山人主动出击、积极营销，在困难情况下维持生产正常进行，保证职工生活平安无虞。西山各项经济指标连续5 年位列全国行业前五位，获得全国五
一劳动奖状。
     西山名声在外，倍受关注，江泽民、李瑞环、吴邦国等国家领导人先后视察西山。共产党员、全国劳模、西曲矿职工亢龙田接连参加第八、第九届全国人民代表大会，并且当选主席团成员，煤矿工人的政治地位得到彰显。
2000—2009

     几十年来，企业党政努力通过创新谋求更大进步，通过发展把企业带入新的境界。

     为了促进思想政治工作与企业管理工作的有机融合，实行责任法人制度，建立融经济、法律、社会和政治四大责任于一体的绩效考核体系。这一机制创新产生了良好的社会影响，2000 年，新华社、人民日报、光明日报、中央电视台等13 家国家级新闻媒体采访报道了这一做法和经验。
     西山敢为人先，2000 年7月，西山煤电股票在深交所上市，首次募集资金18.69 亿元，在资本运营方面探索出新路。
     2001年，山西焦煤集团成立，依托这一航母平台，借助“ 黄金十年”的大好形势，西山煤电顺势而为，原煤产量接连跨越：在2000 年突破两千万吨大关的基础上，2004 年，突破三千万吨大关。
     原煤产量连续增长，电力产业高歌猛进：2002 年，古交电厂正式开工奠基，一期工程于2005 年竣工投产；同年，西山列入国家首批循环经济试点单位，由中宣部牵头，新华社、人民日报社等12 家中央新闻单位的采访团采访了西山“ 落实科学发展观”的经验。
     创新是企业发展壮大的不竭动力，这十年，西山煤电在科技进步、管理创新上也摘取了一项项殊荣，以“ 科技兴企带头人”秦斌青、“ 中华技能大奖”获得者栗俊平等杰出人物，展现了西山共产党人的崭新形象。
     在发展生产的同时，西山煤电不忘与职工共享企业成果，积极改善职工生活，建成花园小区，实施民生工程，提升了矿区的宜居水平；同时实施“温暖工程”，建立十大救助基金，成立西山困难职工帮扶中心，“3110”困难职工帮扶机制得到了全国总工会的高度赞扬。矿区文明创建成果丰硕，2007 年，杜儿坪矿职工家属、共产党员党素珍被评为“ 全国道德模范”，她用“五十年干一件事，一件事干五十年”的实际行动，彰显了一个共产党员的初心和使命。