当前，山西焦煤正在深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。要高质量开展好主题教育，加速建设世界一流炼焦煤企业，实现学有所获、行有所成，为企业高质量发展注入不懈动力，要从以下三个方面发力。

凝聚共识、统一思想，确保主题教育高标准起步。党的理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。新时代新征程，面对错综复杂的国际国内形势、各种不确定难预料的风险挑战，我们要实现加速建设世界一流炼焦煤企业战略目标，就需要各级党组织牢牢把握本次主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，运用系统思维、科学谋划，进一步强化广大党员干部员工理论武装，让广大党员干部员工树立正确的世界观、人生观、价值观，并掌握先进的方法论，真正做到内化于心、外化于行，不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，自觉用以指导各项工作，真正把主题教育抓实抓好、抓出成效。

以身作则、精心组织，确保主题教育高质量开展。各级领导干部要以身作则、当好标杆，要带头学、带头讲、带头干，靠前指挥，躬身入局，发挥“头雁效应”把基层带起来、把党员聚起来，实现上下联动全覆盖，主题教育就能有序推进、不挂空挡，形成一级抓一级、层层抓落实的生动局面。要增强主题教育的吸引力，各级党组织既要高标准落实“规定动作”，又要充分发挥主观能动性，创新实践载体，突出特色，多维度开展“自选动作”，打造主题教育“实景课堂”“互动课堂”，确保主题教育方式灵活、方法管用、效果更好。

知行合一、学以致用，确保把学习成效转化为工作实效。各级党组织要聚焦加速建设世界一流炼焦煤企业战略目标，推动企业高质量发展。要突出问题导向，

将主题教育与工作实际深度融合，充分考虑不同层级、不同领域、不同对象的工作实际情况，分类指导、分层推进，精准式、菜单式开展主题教育，真正解决工作中的实际问题。要站稳员工立场，将主题教育与创造员工高品质生活深度融合，以员工需求为导向，强化调查研究，提升服务供给能力，既要解决员工的“急难愁盼”，又要满足员工更高层次需求，赋能员工幸福感提升，让员工生活品质更高，将高水平学习成果转化为第二个“三步走”良好开局的强大战斗力。