监督执纪问责是新形势下纪委职责的准确定位，是党章规定的纪委的“三大任务”。认清形势，明确任务是忠实履责的核心，勇于担当是忠实履责的关键，作为纪委书记，要切实履行好纪委的监督责任，应从以下几方面入手。

一、强化党风廉洁教育，筑牢各级干部思想防线

我们有针对性地开展了警示教育、以案释法、案件剖析、先进典型事迹学习等活动，加强对领导干部和重点岗位、关键环节管理人员的党纪条规和国家法律法规、集团公司规章制度的学习。紧紧抓住春节、端午、中秋等重要时间节点，对涉及资金管理、工程建设、物资采购、煤炭销售、合同审批、人事劳资等业务部门的负责人、各级干部及相关重点岗位人员开展专题教育、警示教育、岗位廉洁教育。

二、严格落实党风廉政建设监督责任，形成党风廉政建设整体合力

我们组织协调，充分调动各方面的力量，层层签订《党风廉政建设目标责任书》。针对党员干部在落实党风廉政建设责任制、履行职责和作风建设中可能出现的不廉洁现象和苗头性、倾向性问题，以及在落实工作中不作为、乱作为等问题，运用约谈方式及时进行警示提醒；建立“两个责任”工作台账，对班子成员履责情况实行全程记录；结合整合矿井的实际情况，逐步建立纪检监察、巡视巡查、监事会、审计、法律事务“五位一体”的联动监督工作机制，加大督促检查力度，形成监督合力。

三、强化廉洁制度建设，进一步规范权力运行体制机制

加强“阳光工程”建设，确保“三重一大”、工程建设、物资设备采购、维修、工资分配、煤炭销售、中介机构选择、干部作风、招投标管理等关键环节上，形成多部门参与，互相监督、互相制约的有效机制。把党的纪律、规矩和企业各项规章制度执行到位，决不允许有令不行、有禁不止。监督各级领导干部主动如实报告个人有关事项，正确处理个人与组织的关系。

四、强化正风肃纪，营造风清气正发展环境

加强作风改进，做执行者的坚强后盾；发现问题早提醒早纠正，坚决杜绝公款送礼、公款吃喝、公车私用等违纪行为。对不收敛、不收手的“四风”变异、顶风违纪问题，发现一起、查处一起。对不担当、不作为的干部，该提醒的提醒，该教育的教育，该处理的严肃处理。严格落实领导干部下井带班制度，加大安全责任事故的追究力度，对安全管理中不负责任的干部，发现一个，查处一个，决不手软。

五、强化监督执纪，严肃查处违纪违法案件

高度重视案件查办工作，准确把握和运用好监督执纪“四种形态”。经常开展批评和自我批评，坚持抓早抓小，用好谈话函询，建立诫勉谈话、函询分级审批制度，建立健全抽查核实工作机制，切实解决发生在重点领域、关键环节和群众身边的腐败问题。对查处的典型案例，深入剖析，以案示警，以案明纪，充分发挥案件的教育、警示和震慑作用。依纪依法安全文明办案，严格办案程序，严明办案纪律，加强案件审理，提高办案质量和效率。

六、强化行政监察，抓好专项治理工作

按照“三效并重”要求，切实加强对工程建设项目的全面效能监察，最大限度节约资金，有效保证工程质量。重点对领导班子、干部作风建设、“三重一大”、大宗物资采购管理等方面进行监督检查。有针对性地在煤炭销售、物资采购、工程招标、资金使用、干部管理、拖欠工程款和农民工工资、职工收入分配“三公开”等方面开展专项监察，摸清管理漏洞，消除制度缺失，为切实提高企业经济运行质量和管理水平发挥作用。