（上接1版）要抓好班前会安全前置管理，确保各项工作安排落实到位。要强化安全员管理，配齐配足人员，建立考核淘汰机制，真正发挥“哨兵”作用。各级干部要直面问题不回避、不绕道，秉持“人人担责则全员无责，人人推诿则人人有责”的理念，筑牢安全生产防线；要坚定“事故可防可控”的信心，坚持“规范、精准、严格”管理标准，以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力，层层压实责任，全力以赴防风险、除隐患、保安全。

会议要求，煤矿安全生产下基层宣传宣讲培训要紧扣矿井、岗位、工种实际，杜绝形式主义，推动安全理念、法规知识、事故教训、操作规程入脑入心，引导全员主动参与、学有所用。

会议强调，高温酷暑季节火灾诱发因素增多，各单位要抓实消防安全工作。一是坚持预防为主，全域开展地毯式隐患清零，对人员密集、风险集中区域开展拉网式排查，建档立卡，实行清单化动态管控。二是常态化开展消防宣传培训，推动消防安全理念融入日常。补齐消防整改、维保短板，通过系统化培训配齐配强专（兼）职消防管理人员和设施维保人员；要利用线上线下载体和班前会，常态化开展警示教育、应急演练，提升全员火灾风险防范、自保互保能力。三是压实层级责任，同步提升源头管控与应急备战能力。严格对标“三管三必须”要求，完善公司统筹、部门监管、单位主责、承租户落实的全层级责任体系；深刻吸取电动车充电起火事故教训，严禁入户停放和飞线充电，落实下班“关阀、断电、清杂物”要求；完善应急预案、配齐应急物资，常态化开展实操与疏散演练；统筹做好高温劳动保护和防水防潮工作，做到防火防暑一体部署。四是强化刚性问责，以严督实导倒逼责任落地。各级管理人员要主动下沉一线，聚焦隐患排查与问题整改，对责任落实不到位、排查走过场的单位及责任人，采取通报批评、绩效扣分等手段，倒逼履职尽责。

会议针对7月份和今后一段时间的安全工作强调，要提高思想认识，深刻吸取上半年各类事故教训，坚决杜绝侥幸心理、经验主义、图省事走捷径和干惯了、看惯了、习惯了思想，依法依规生产建设，坚决守牢安全底线。要强化安全管理，压实安全责任，扎实开展风险隐患专项整治行动，强化班组安全建设和安全生产标准化建设,进一步夯实安全根基。要精准细化技术管理，主动攻克水、火、瓦斯、顶板等难题；深刻吸取瓦斯事故教训，严格地质探查与钻孔提级管理，完善防范与应急措施；加强汛期井下涌水观测，落实超前探放水及“长探+短探”措施，严防小窑老空水害；强化工作面顶板管理，加强监测与补强支护；做好设备巡检与应急处置等重点工作，保障雷雨季节安全供电。要加快装备迭代升级，规范监测监控、“电子围栏”、皮带保护等设施安设与使用管理，加快建设“远程集中控制”系统，依靠装备实现本质安全。要强化培训教育，分专业、分岗位开展精准培训，确保学懂悟透、现场熟练应用；开展“人人讲安全”活动，推动全员主动思考安全、参与安全。要加强近期安全工作，强化汛期安全、地面行业安全管理，加强安全风险防范与安全监管工作，加快推进相关矿井证照办理，全力打好安全生产攻坚战。

会议强调，要统一思想共识、凝聚工作合力，扎实推进月度“一通三防”、地测防治水安全技术专题会议各项部署落地见效。相关职能部门要强化督导检查，实行问题清单通报，确保闭环管理；各单位要立即启动为期一个月的作业规程、操作规程及各项安全技术措施自查自改工作，确保规程措施科学严谨、贴合实际，有效指导现场作业人员有章可循、规范作业。针对整改周期长、应付式整改、视频反“三违”回放等工作，要实施重点督导，强化教育培训，对排查发现的各类问题隐患分类施策、专项整治，确保整改有序推进、取得实效。

会上，全体人员观看事故警示教育片；能投公司作表态发言；调度指挥中心、生产技术部、安全监督检查中心等部门汇报下步工作举措。●张衢 柴旸 李秩欣 周彦妮（实习）