近日，杜儿坪煤矿纪委监察科结合十八大以来党纪政纪处分决定执行落实情况自查工作，按照“惩前毖后，治病救人”的方针，开展受处分党员干部回访谈话工作，把对犯错误党员干部的教育延伸到党政纪处分之后。

为进一步消除受处分人员心中顾虑，该矿纪委监察科着力开展回访谈话工作。回访前查阅有关资料，熟悉案情，确定回访人员。回访谈话对象不仅全面覆盖受到党纪政纪处分的党员干部，更把对错误认识不到位、有消极抵触情绪的违纪党员干部列为重点对象，做到受撤职以上重处分的党员干部必访，副科级以上党员领导干部必访，受处分后仍担任基层组织主要领导的党员干部必访。

回访谈话坚持以理服人，以纪育人的回访态度，肯定被回访者的工作成绩，注重消除受处分人的自卑心理，注重消除受处分人的委屈心理，注重消除受处分人的自暴自弃心里。

通过回访谈话，促进了案件质量的提高，增强案件处理的透明度、公平性、公正性，让受处分人充分表达心声，解除了思想包袱，增强了案件查处的综合效果，做到既要依纪处分人，又要用真诚赢人心，把惩处与教育有机的融为一体，给受处分人员服下了“定心丸”，帮其卸下思想包袱，再次焕发出干事创业、履职担当的激情。

一位受党纪处分的党员干部深有感触的说：“经过回访谈话后，既让我深刻认识到自己的错误、感到了组织的关怀，又卸下了思想包袱、解开了心结，使我轻装上阵，工作更有干劲了！”  ●杨红双