近日，西山建筑按照西山煤电要求，坚定扛起民爆物品保供重任，迅速推进“人证合一”工作，将西山煤电各矿爆破持证人员人事关系划转到西山建筑，以满足公安系统对涉爆企业的要求，确保民爆物品正常供应，满足各矿井生产需要。

随着爆破作业安全管理日趋严格，西山煤电各矿“人证不符”问题凸显，如不尽快解决，将导致各矿民爆物品的审批、保供无法正常进行，影响矿井正常生产组织。西山建筑是西山煤电唯一拥有营业性爆破作业许可的企业，具备购买火工品、爆破作业相关运营资质。该公司主动承担民爆物品保供任务，第一时间成立“人证合一”工作推进组，数次深入前后山8矿调研沟通，协商解决划转事宜以及划转后人员薪酬发放、社保缴纳等相关问题。紧锣密鼓进行爆破持证人员人事关系划转，民爆相关各类协议签订，制定民爆工作管理制度，人员培训计划等工作。同时，工作组人员有序办理社保系统转接、财务系统开票、山焦社保证明等工作。

据了解，截止3月10日，按照省公安厅要求已完成两批257名四大员划转，与前后山8矿签订协议及公安部门备案，省社保局出具社保证明等工作，并将相关资料全部提交市公安局。目前，推进组正在组织相关人员进行集中培训，已召开两次民爆工作例会，克服时间少、任务重，工作繁杂等难题，积极与各方沟通协调，保证稳定前后山8矿火工品供应和安全管理。 

 ●白金柱 温子一