9月9日、10日，官地矿组织专业团队深入晋邦德煤业公司，开展了为期两天的“加强国有控股企业党建工作”包保帮联指导活动，为晋邦德煤业公司的党建工作注入新活力、带来新思路。

指导活动中，指导小组首先对晋邦德煤业公司党建工作的相关资料进行了细致入微的现场查看。从党组织建设、发展党员流程、书记了如指掌、职工权益保障、大监督体系建立、宣传思想工作开展等方面，全面了解晋邦德煤业公司在各个工作领域的开展情况和取得的成效，分享工作开展经验。针对工作中存在的问题和不足，指导小组及时提出指导意见。通过这种面对面的沟通方式，指导小组对晋邦德煤业公司的党建工作有了更直观、更深入的认识，为后续的共同探讨和问题解决奠定了坚实基础。

通过共同探讨、经验共享、问题共解，晋邦德煤业公司的工作人员纷纷表示，此次交流座谈让他们受益匪浅，不仅学到了许多实用的工作方法和技巧，更拓宽了工作视野，增强了做好党建工作的信心和决心。

为确保指导活动实效长效、成果固化，下一步官地矿将持续深化“包联”机制，建立常态化的沟通联系渠道，定期组织人员到晋邦德煤业公司进行回访指导，及时了解党建工作的进展情况，帮助解决新出现的问题。另一方面，双方将加强线上交流，通过建立微信群、视频会议等方式，随时分享工作经验、交流工作心得，实现资源共享、优势互补。  ●张豪