“捧着令人羡慕的饭碗，拿着每月固定的工资，按步就班的工作。”这是西铭矿职工刘海平离开西山煤电之前的生活。

2016年以来，企业实行“三供一业”市场化改革，刘海平所在的实业公司身处改革前沿，发生了前所未有的变化。为了给职工二次创业寻求平台，该矿找到交城县夏家营工业园区宏特煤化工集团，把它作为职工创收试点第一站。

当时44岁的刘海平作为实业公司机关党支部书记、机关工会主席，上有老下有小，压力大、顾虑多，还没到非走不可的地步。当他把想去宏特的想法说给亲友时，大家大多是反对和不同意，尤其是他的母亲和爱人，坚决反对。背着母亲与爱人，刘海平在彷徨和不安中偷偷报了名，在临行的前几天，他才向母亲、爱人坦白，“咱是一名党员，说到就要做到”。

2018年3月，刘海平前往宏特公司，成为压型工人。在这一年的时间里，从面对控制台上几十个操控按钮时的不会不懂，到遇到突发情况能够熟练处置；从懵懵懂懂的学徒工到成为带出不少徒弟的老师傅，他经历了苦与痛、脏与累，经历了从忐忑不安到被人认可，在拿到不错的工资回报时，刘海平感到，值了。

打破铁饭碗，告别大锅饭，既为企业减负，又为自己开辟新路，“以前工作确实很体面，但只有肯走出去，才能在人生的转角处活出一份精彩”，这是刘海平的最新感悟。                          ●王志鹏